Liderança, cultura organizacional e inovação 

Este texto destaca a importância da liderança em diversos contextos, desde ambientes informais até os altos escalões das grandes corporações e instituições acadêmicas. A liderança, embora um tema antigo, é hoje mais relevante do que nunca, dado o ambiente de alta concorrência empresarial e seu impacto nas repartições públicas e até nas dinâmicas familiares. A obra mencionada no texto se propõe a explorar tanto a liderança tradicional quanto a inovadora, abordando comportamentos emergentes e tradicionais, refletindo a diversidade de opiniões e a complexidade do tema.

O autor, Flavio Augustus da Mota Pacheco, expressa a relevância da obra, composta por dez capítulos, cada um escrito por diferentes perfis de autores, que vão dos mais conservadores aos que ousam desafiar o status quo. Ele também menciona a colaboração com o Dr. Gilson Porto Jr. na organização da obra, que visa a enriquecer o debate sobre liderança. A obra promete ser uma leitura instigante para aqueles interessados em compreender melhor os desafios e as nuances da liderança nos diversos âmbitos da vida.